Video

eще

Соискатели работы считают, что в Эстонии зарплаты выше, чем в Латвии

Предприятия Южной Эстонии все чаще отправляются на поиски рабочей силы в Латвию. Важную роль при этом играет знание русского и английского языков латвийскими работниками. Корреспондент "Актуальной камеры" побывал на ярмарке труда, которая прошла в латвийском городе Валка и узнал, готовы ли латыши покорять эстонский рынок труда.

Работа за границей становится всё более популярной, кассы по безработице обеих стран обмениваются информацией относительно работников. Если раньше на работу ездили туда, где поближе — в соседние города Валга и Валка, то теперь на транспорте работодателя или на своей машине отправляются на более дальние расстояния — в Тартумаа, Вырумаа или в Валмиеру. При приеме на работу в другую страну бюрократии не так много. Правда, нужно отметить место жительства, потому что от этого зависит перечисление налогов и страхование здоровья.

"Теперь есть варианты: останется ли работник жить на постоянной основе в Эстонии, в качестве резидента, или же его можно будет назвать работником, который живет в одной стране, а работает в другой. И в этом случае его можно зарегистрировать в качестве работника", - поясняет представитель Кассы по безработице Кати Плукк.

Соискатели работы полагают, что в Эстонии зарплаты выше, чем в Латвии, условия труда в другой стране постоянно сравнивают с теми, что на родине.

"В валгаской компании "Эха" треть работников — из Латвии", - говорит Виктор.

"Активно рекламируем себя в Латвии, сегодня мы здесь, на ярмарке, и не жалеем. Если раньше после посещения ярмарки был разочарованным, то сейчас — нет", - говорит владелец фирмы "Эха" Каупо Рооп.

Больше всего требуются по разные стороны эстоно-латвийской границы высококвалифицированные рабочие, а также знание языков.

"С русским и эстонским языком у нас рабочие вполне справляются. Большинство латышей знают как русский, так и английский. С этим у нас проблем нет", - отмечает специалист по персоналу фирмы Cristella Анника Пууста.

Эстония и Латвия планируют проводить подобные ярмаркя труда по обе стороны границы регулярно, потому что интерес к ним есть как у работодателей, так и у соискателей работы.

София Демченко
Редактор

Там нет комментариев. Будьте первым!

Ответить на комментарий

+{{childComment.ReplyToName}}:
Ответить на комментарий
Ответить

Laadi juurde ({{take2}})
Поле для имени должно быть заполнено
Не более 50 печатных знаков
Поле для комментариев должно быть заполнено
Не более 1024 печатных знаков
{{error}}
Оставить комментарий

Последние сообщения